http://digida.mgpu.ru/index.php?action=history&feed=atom&title=%D0%93%D0%B5%D1%80%D1%86%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B3 2026-09-22T19:36:54Z История изменений этой страницы в вики MediaWiki 1.44.0 http://digida.mgpu.ru/index.php?title=%D0%93%D0%B5%D1%80%D1%86%D0%B1%D0%B5%D1%80%D0%B3&diff=48515&oldid=prev 2026-09-18T12:49:15Z

<p>Новая страница: «{{Person |Description=Фредерик Ирвин Герцберг — американский психолог, который стал одной из самых влиятельных фигур в сфере управления бизнесом. |launch year=1923 |closing year=2000 }} Американский психолог, который стал одной из самых влиятельных фигур в сфере управления биз...»</p> <p><b>Новая страница</b></p><div>{{Person<br /> |Description=Фредерик Ирвин Герцберг — американский психолог, который стал одной из самых влиятельных фигур в сфере управления бизнесом.<br /> |launch year=1923<br /> |closing year=2000<br /> }}<br /> Американский психолог, который стал одной из самых влиятельных фигур в сфере управления бизнесом. Он добился известности как автор двухфакторной теории мотивации, которая ввела в широкое обращение понятие мотиваторов и гигиенических факторов. Публикация Герцберга «Еще раз, как вы мотивируете сотрудников?» (One More Time, How Do You Motivate Employees?), которая вышла в 1968 году на основе его исследований, к 1987 году разошлась тиражом в 1,2 миллиона экземпляров и стала самой востребованной статьей из журнала «Harvard Business Review».</div>

Aygul1983