Amazon Turk: различия между версиями

Материал из Поле цифровой дидактики
 
Строка 5: Строка 5:
|Адрес сообщества=http://www.mturk.com
|Адрес сообщества=http://www.mturk.com
|Цель сообщества=«Мы создадим рыночную экосистему, в которой найдут друг друга заказчики и исполнители интеллектуальных задач»
|Цель сообщества=«Мы создадим рыночную экосистему, в которой найдут друг друга заказчики и исполнители интеллектуальных задач»
|diagram=Mturk scheme, Mturk diagrams
|diagram=Mturk diagrams
}}
}}
Площадка позволяет заказчикам размещать задачи, а работники могут брать на себя их выполнение. Действует с 2005 года и насчитывает более 500 000 удаленных работников.  
Площадка позволяет заказчикам размещать задачи, а работники могут брать на себя их выполнение. Действует с 2005 года и насчитывает более 500 000 удаленных работников.  

Текущая версия на 20:42, 16 июля 2022

Описание сообщества Amazon Turk - международная площадка решения микрозадач, где автор лучшего решения получает денежное вознаграждение.
Создатели и эксперты
Год запуска 2005
Год закрытия
Численность 1000000
Поясняющее видео
Адрес сообщества http://www.mturk.com
Формируемые в сообществе компетенции
Инструмент
Цель сообщества «Мы создадим рыночную экосистему, в которой найдут друг друга заказчики и исполнители интеллектуальных задач»
Схема Mturk diagrams
Социальный объект

Mm_graphviz

Площадка позволяет заказчикам размещать задачи, а работники могут брать на себя их выполнение. Действует с 2005 года и насчитывает более 500 000 удаленных работников. Сайты «краудсорсинга» – например, Amazon Turk используются в качестве «виртуальных лабораторий», где исследователи проводят эксперименты по психологии и поведенческой экономике


Организационная структура во многом напоминает структуру Zooniverse. Основные отличия связано с тем, что заказчик размещает в системе задачи разного уровня сложности и исполнители конкурируют за лучшее решение. Как правило, у задачи есть срок, к которому она должна быть решена и цена, которую заказчик готов уплатить за решение. Простые задачи сортировки или выбора в MTurk предполагают простые решения и стоят дешево. Сложные задачи в системе Innocentive предполагают конкурентную борьбу и предлагаемое вознаграждение за решение может быть очень высоким. Предлагаемые решения оценивает заказчик или нанятые им эксперты. Между участниками складываются рыночные отношения, поскольку они участвуют в конкурентной борьбе.


Близкие по принципу устройства социальные сети Innocentive – сеть решения инновационных задач, которые ставят крупные компании (соответственно выше вознаграждение и необходимая квалификация) Scifabric https://scifabric.com/